Biuletyn Informacji Publicznej Gminy Krzynowłoga Mała
v 3.25
GMINA KRZYNOWŁOGA MAŁA
O Gminie 
Statut Gminy 
Urząd Gminy 
Kierownictwo 
Referaty i Samodzielne Stanowiska Pracy 
Regulamin organizacyjny 
Przetargi 
Komunikaty i ogłoszenia 
   Komunikaty 
   Ogłoszenia 
Nabór pracowników 
Informacja publiczna 
Poradnik interesanta 
Wójt Gminy 
Zarządzenia Wójta 
Rada Gminy 
Skład Rady Gminy 
Regulamin Rady Gminy 
Plan pracy Rady Gminy 
Komisje 
Sesje Rady Gminy 
Uchwały Rady Gminy 
Finanse Gminy 
Budżet Gminy  
Informacje o środowisku  
Jednostki organizacyjne 
Placówki oświatowe 
Gminna Biblioteka Publiczna w Krzynowłodze Małej 
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej 
Jednostki pomocnicze 
Sołectwa 
Oświadczenia  majątkowe 
Oświadczenia pracowników UG 
Oświadczenia kierowników jednostek organizacyjnych 
Oświadczenia Radnych 
Wybory 
  wyszukiwarka
  statystyka
  redakcja Biuletynu
  pomoc
liczba odwiedzin
komunikaty i ogłoszenia: 31987
strona główna: 25450
    strona główna / komunikaty i ogłoszenia 
   Komunikaty i ogłoszenia
 
  
 Konkurs na stanowisko KSIĘGOWEGO środa , 10/01/2007
 
  
KIEROWNIK
GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ
W KRZYNOWŁODZE MAŁEJ

ogłasza konkurs na stanowisko
KSIĘGOWEGO

Wymiar czasu pracy: "1/2" etatu
Wymagania niezbędne:
  • obywatelstwo polskie,
  • wykształcenie: wyższe ekonomiczne, minimum 3 lata pracy w księgowości lub średnie ekonomiczne i minimum 6 lat pracy w księgowości lub posiada świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych lub certyfikat księgowy, wydane na podstawie odrębnych przepisów,
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełnych praw  publicznych,
  • niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie i przestępstwa przeciwko mieniu, obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego,
  • stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
  • nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
  • znajomość ustawy o rachunkowości oraz ustawy o finansach publicznych, prawa o zamówieniach publicznych, ustawy o pracownikach samorządowych,
  • znajomość księgowości  w  jednostkach budżetowych – w szczególności  pomocy społecznej,
  • umiejętność prowadzenia księgowości komputerowej i obsługi komputera,
  • umiejętność obsługi urządzeń biurowych,
  • umiejętność pracy z zespołem,
  • dokładność i rzetelność,
  • odpowiedzialność,
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
  • prowadzenie rachunkowości jednostki budżetowej zgodnie z wymogami ustawy o rachunkowości i finansach publicznych,
  • wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
  • dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,
  • dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych,
  • opracowywanie planów finansowych jednostki oraz analizowanie jego realizacji,
  • wykonywanie rozliczeń z otrzymanych dotacji,
  • prowadzenie spraw związanych z wypłatą wynagrodzeń,
  • przygotowanie danych do opracowania: jednostkowych planów dochodów i wydatków budżetowych,
  • sporządzanie obowiązującej sprawozdawczości budżetowej statystycznej i finansowej,
Wymagane dokumenty:
  • życiorys (CV)
  • list motywacyjny
  • dokumenty potwierdzające wykształcenie
  • inne dodatkowe dokumenty potwierdzające kwalifikacje
  • dokumenty poświadczające dotychczasowe zatrudnienie
  • zaświadczenie o niekaralności
  • zaświadczenie o stanie zdrowia stwierdzające brak przeciwwskazań do zatrudnienia na stanowisku    księgowego
  • referencje z dotychczasowych miejsc pracy
  • oryginał kwestionariusza osobowego
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926) oraz Ustawą z dnia 22 marca 1999 r. o pracownikach samorządowych ( Dz.U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm.).
Sposób i termin składania ofert:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w zamkniętej kopercie w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Krzynowłodze Małej lub pocztą na adres:

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej
ul. Kościelna 3
06 – 316 Krzynowłoga Mała
z dopiskiem:
„Nabór na stanowisko „Księgowego” Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Krzynowłodze Małej ”.
w terminie do dnia 25.01.2007r do godz. 1530

Aplikacje, które wpłyną do GOPS po określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o sposobie prowadzenia naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej i na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy w Krzynowłodze Małej.

Inne informacje:
Po zakończeniu przyjmowania podań komisja powołana przez Kierownika dokona oceny zgłoszonych dokumentów aplikacyjnych pod kątem ich zgodności w ogłoszeniu o naborze. Lista osób, które spełnią wymagania zostanie opublikowana w BIP. Osoby dopuszczone do II etapu naboru zostaną powiadomione telefonicznie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
 

Redaktor: Krzysztof Rzeszot redaktor od01.01.2009

  ostatnia modyfikacja: 28 Marzec 2008 - 14:04
  COPYRIGHT @ ASI Sp. z o.o. 2003 strona główna